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项目

违规事件具体内容

整改解决情况

当场解决

协调解决

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四份学校督学工作

一、五校（长征中学、真如中学、桐柏高级中学、明翔学校、新杨中学）都很重视：

1、学校卫生工作的常态化、规范化、人性化，餐饮经营证，从业人员健康证等证件齐全，保证相关人员都持证上岗。

2、学校人才队伍建设都有规划、计划和具体的激励机制及工作的抓手。

3、关于五校校务委员会建设的督导报告，已于2017年4月19日上报。

二、各校特色：

1、长征中学：

（1）是普陀区教育系统第一批通过食堂规范化管理验收的39家单位之一，有食品经营许可证（初中部）和餐饮服务证（高中部），工作人员健康证21张，保证持证上岗。

    （2）师资队伍建设有《十三五专项规划》，具体要求有：50%以上的教师能面向全区上公开课，30%以上的教师能在CN刊物的专业杂志上发表教研论文，25%以上的任课老师，具有硕士学位。

2、真如中学：

（1）食堂实行规范化管理，各种证件齐全，高标准严要求确保学校师生的食品卫生安全。

（2）制定《真如中学干部队伍培养行动计划（2016－2020）》，明确具体目标和举措，开展“名师助力 同伴相携”项目，开展“设计与技术特色教师专业培训”，以引进和自培的方式，形成合理的教师梯队结构。

3、桐柏中学：

（1）制定《食品安全管理制度》《食堂规范操作管理制度》《食堂人员培训管理制度》《食品安全事故防控预案》《食品安全事故处置管理制度》《食堂清洗消毒程序制度》等。从业人员都有健康合格证，各类证件齐全。

（2）制定《全力打造适应学生多元发展的教师队伍－－桐柏高级中学师资队伍建设规划（2016-2020）》，切实抓好师德建设。积极开展校本研修活动，重视骨干教师队伍培养，搭建教师专业成长的舞台，着力抓好教师凝聚力工程，适当引进人才。

4、明翔学校：

（1）积极落实区、镇食品安全会议精神，根据《上海市食品安全条例》《放心学校食堂建设标准》《普陀区学生集体用餐单位ABC规范化管理达标评估表》的要求，认真开展食堂安全自查工作，建立健全食堂管理人员的持证上岗工作制度，对食品采购流程、台账等情况逐一检查，对照整理和落实。学习《安全条例》，并利用班会对学生进行新的安全条例的宣传和食品安全知识的教育。

（2）开学初在中心组、行政会议和全体教职工大会各层面开展区十三五规划的学习，开展学校优质化发展、规划创意的征询活动，着手《明翔实验学校十三五队伍建设行动计划》的撰写工作，确定教职工队伍发展的不同目标与层次，制定各层次、分阶段发展目标与安排，确定发展手段与体系等要求。

5、新杨中学：

（1）学校获得上海市普陀区教育系统规范化操作食堂称号，拥有B级餐饮经营证。现食堂原材料由区教育配送中心提供，从业人员都有健康证，保证持证上岗，规范化管理，规定流程操作，严格执行留样制度等。

（2）学校五年规划（2016-2020）是重点培养、焦点提升、全面发展，实施“专家名师引领，全面学习”，着力开展教师专业发展三大工程（明日工程、协作工程、拔尖工程）。强化培养力度，加大加快骨干教师队伍建设，强化教职员工的岗位培训，提高制度保障能力，提升校本教研质量，实施教研质量动态管理等措施。

三、五校督学

1、在4月19日，根据市区督导室关于校务委员会建设的要求，对五校进行督学报告。

2、在4月24日，根据区督导室4月份督学重点督导内容的要求，对五校食堂卫生和教职工队伍建设情况进行督学。

3、反馈3月份五校督学工作的情况给各校。

4、投稿《督导与执法》杂志的文章《责任督学牵线搭桥，教学联盟砥砺前行》，将在第十七期杂志上刊登，达到宣传普陀区督学工作经验之目的。

5、长征中学学生学业负担监测全覆盖，尾号为3的初高中学生。